看了阿里女员工事件很愤怒，大福清好像不流行酒文化吧？

今天认真的把阿里女员工被灌醉后遭到商家猥亵的事情看了一遍，真的很生气！不过我们福清好像不怎么流行酒桌文化吧？感觉谈事情喝茶的比较多？

此前报道

8月7日晚，有网传消息称，阿里巴巴一女员工于7月27日出差时，被领导要求陪商家喝酒，女员工被灌醉后遭到商家猥亵，领导放任不管并称“看我给你送来一个美女”。

此后，该领导偷偷办房卡，并进出女员工房间4次，其间实施侵犯。女员工于第二天报警，但遭到对方否认。

事后，她向HR、高层领导等反馈无果，于是前往食堂发传单维权，该事件在网络发酵。

7日晚，阿里巴巴回应称，决不容忍，全力配合警方，涉嫌员工已停职接受警方调查。阿里巴巴称，无论是猥亵还是性侵，都是非常严重的犯罪行为，阿里巴巴决不容忍。

阿里巴巴董事局主席兼CEO张勇8月8日凌晨在阿里内网发帖，用震惊、气愤、羞愧，表达对阿里一员工涉嫌侵犯女同事事件的感受。他同时表示，必须调查清楚，给全体阿里同学和全社会一个交代。

张勇在阿里内网帖子里为此事中各级主管的冷漠和没有及时处理道歉。尽管警方仍在调查阶段，但阿里内部认为，事情在员工反馈后没有得到迅速的响应处理，存在重大问题。张勇称，“从我开始，从管理者开始，我们每一个人必须有深刻的触动、反思和行动！”

8月8日，针对阿里回应“女员工被侵害”一事，济南市公安局槐荫区分局发布“情况通报”，称目前正在积极调查取证。警方调查侦办结果，将及时向社会通报。 

感觉阿里压不住了才跳出来

保护职场女性，依法严惩罪犯！企业要重视，对员工的道德和法律教育，企业才会有社会形象，企业才会得到发展。企业工会，要重视保护女工的合法权益不受侵犯。

没想到拼了大半辈子，是这么辞职的

垃圾 过了10天高效个什么呢…恶臭公司的恶臭文化招的恶臭员工尽干些恶臭的勾当

阿俊

对于一个普通员工永不录用有啥意义？？？涉嫌违法必须追究该有的责任！

这种事企业内已经麻木了吧，所以才会引起公愤！

阿里的管理大不如从前了

很担心，受害者，努力了，赢了，还能在原单位混下去？也许，跳槽同行都不容易哦！有人的地方就有江湖，这湖水，那深度……哎！